股票啦 www.gupiaola.com 2021年04月12日报道：根据Coles年报

据报道，Uber今天宣布，在刚刚过去的3月份，公司总交易额创下了成立近12年来的新高，凸显了网约车业务的强劲需求。Uber称，今年3月，其网约车业务的表现是过去12个月中表现最好的月度。过去12个月，国内投资 美股Uber“出行服务部门”的交易额为300亿美元，日均交易额环比增长9%。

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优步晋升澳洲第二大雇主！极客经济发展真的“出道”了？

澳洲雇佣员工最多的雇主都有谁？Woolworths？Coles？州政府？——这些“巨无霸”雇主都不令人意外。

但据最近埃森哲的一份报告，国内投资 美股优步(NYSE:UBER)(Uber)竟然一跃成为澳洲第二大雇主，着实令人惊诧。

没错，优食派送(Uber Eats)的派送员数量自2016年以来扩大了8倍以上，达到5.9万人。2019年初公布的对优步传统网约车业务的单独统计显示，该平台拥有6万名司机，国内投资 美股这意味着优步的雇员总数超过12万人，约为联邦银行的2.5倍。

澳洲连锁超市Coles通常被认为是仅次于Woolworths的全国第二大雇主，根据Coles年报，国内投资 美股去年雇用了11.8万名雇员，确实被优步超越了。

伴随优食派送迅猛扩张的，是澳洲人在食品配送方面的支出迅速增长。埃森哲的报告发觉，自2016年以来，国内投资 美股食品配送的年度支出激增了550%，达到26亿澳元。

澳洲工党和工会一直批判说，国内投资 美股优步平台的派送员工资过低，待遇条件太差。埃森哲的报告直接打脸了这种说法。

埃森哲对9000多名派送员在8月至12月期间进行的690万次送餐收入进行了预测，使用自行车和摩托车的派送员每小时收入超过21.9澳元，国内投资 美股开汽车的派送员每小时收入略低，为21.74澳元。

去年该平台的派送员，国内投资 美股扣除成本后的时薪通常为21.55澳元，比联邦最低工资标准高出近9%。

而且上述时薪仅包含派送员在优步平台上的在线时间(含送餐路上时间)，国内投资 美股并没有计入在这一小时内通过其他送货平台获得的额外收入。

JobKeeper“遗忘”的群体

早出晚归，一周七天无休……在中文语境里，国内投资 美股这已成了“外卖小哥”的固化工作形象。相比之下，澳洲的“外卖小哥”们就要潇洒多了。

埃森哲报告发觉，国内投资 美股79%的优步派送员平均每周工作不多于30小时，超过四分之一的派送员每周的工作时间不超过10小时。

而且，超过80%的派送员表达，他们对极客(gig)式工作很满足，而90%的派送员特殊表达，国内投资 美股工作时间的灵敏性有助于他们安排其他重大事项，比如第二份工作和学习。

优食派送澳大利亚总经理Matt Denman说：“很少有工作能提供优食派送的这种灵敏性，或者让你能这么快就开端挣钱，国内投资 美股这些调查结局显示，这些好处对很多按需工作的人来说是多么宝贵。”

埃森哲报告中说，优步平台在疫情期间对就业起到了至关重大的作用，国内投资 美股并指出60%的受访者 “发觉很难获得传统的工作，因为传统的工作有简历、面试和工作经验要求等求职障碍”。

其它，国内投资 美股这份门槛不高、可以拿“高时薪”、工作时间还非常灵敏的工作，还挽救了无缘澳洲史上最大经济发展纾困计划JobKeeper的人们——超过四分之三的优食派送员因为签证身份而没有资格申领JobKeeper。

《澳大利亚人》的一则报道中提到，31岁的Lua Portela自去年2月从巴西来到澳洲，国内投资 美股就一直在优食派送当外卖骑手，此前他在圣保罗从事营销工作。

搬到了悉尼的四个星期后，国内投资 美股新冠疫情来袭，经济发展不景气迫使Portela成为成千上万失业者中的一员。

优食派送的送餐服务帮忙他重新找到了经济发展支撑。用他的话说：“假如非因为优食派送，我就无法支付账单，国内投资 美股也无法在澳大利亚生活。这份工作救了很多人，也包含我的。”

在送餐的同时，国内投资 美股他还可以兼顾攻读他的商业学位。他说这符合他的生活方式，他喜欢能够挑选工作的时间。

极客经济发展：颠覆了谁？

在澳洲，自全球金融危机以来，国内投资 美股合同工、临时工和自由职业者的数量显著增加，“极客经济发展”(the gig economy)时代不期而至。

极客经济发展从业者的流行形象可能是优步司机，国内投资 美股但极客经济发展早已进入一些令人意想不到的领域。

今年3月下旬，国内投资 美股在线劳务销售市场Airtasker在澳交所高调IPO。这个平台上提供的不仅有搬运、清洁、递送、维修等线下传统服务，还提供设计、税务咨询和法律咨询等新兴线上服务。

兼职求职平台Sidekicker的首席履行官兼联合创始人汤姆·阿莫斯认为，极客经济发展可以扩展到各种角色，国内投资 美股包含高级和技术职位，例如高技术工人、开发人员和设计师和营销人员。

即便像首席财务官、首席技术官这样的高级治理职位，国内投资 美股也可以在极客经济发展中得到拓展。这种行情趋势已经在招聘行业内生发。

猎头机构Michael Page ANZ边远地区总经理Matthew Gribble透露：“人们将有大公司工作经验的高级人才短期安排到小公司，国内投资 美股以便小公司汲取他们的专业学问。”

有趣的是，这些“临时高管解决方案 ”具有颠覆性。与其说是对长期工作的颠覆，不如说是对治理咨询领域的颠覆。很多公司愈来愈意识到，国内投资 美股通过这种途径，可在短时间内聘用高素养人才。

猎头机构Robert Half维州和西澳州总监Andrew Brushfield认为，这种现象的隐藏是因为，现在的职业者心态与过去不同，国内投资 美股更多的人在寻求经验和成长，对稳定的需求并不那么根深蒂固。

Gribble认为，向短期职业角色进展还是由专业化促进的。二十年前，专业人士是通用的，如今，国内投资 美股各领域要求更多的细分专业和特殊技能。但公司不能雇用全部特殊技能的人，短期工作岗位自然成为最经济发展的挑选。

哪些行业会受到极客经济发展的最大影响？Brushfield表达，全部行业都在进展变化，但最有可能提供项目工作的行业，国内投资 美股比如科技或创意产业，最简单受到极客经济发展的影响。就连Robert Half自己也会引入极客职业者参与技术项目工作。

当然，极客经济发展永远不会取代长期职位，因为人们总是会重视长期就业所能带来的安全性和长期性。在公司价值观与员工价值观相一致的地方，国内投资 美股在人们认为有助于他们的职业进展和进步的地方，长期职位依然是无可替代的。

或许这还是为什么很多在优步平台上工作的人，国内投资 美股还同时在参与各种学习和培训。于他们而言，极客经济发展是通向更美好将来的一个桥梁。